Ingénieur en matériaux et réparations

À PROPOS DE FTAI AVIATION LTD. (NASDAQ : FTAI)

FTAI possède et entretient des moteurs d'avions commerciaux, en mettant l'accent sur les moteurs CFM56 et V2500. Le portefeuille propriétaire de produits de FTAI, y compris la Module Factory et une coentreprise pour fabriquer des PMA de moteurs, permet des économies et une flexibilité pour nos clients compagnies aériennes, loueurs et MRO. FTAI possède et loue également des avions, facilitant souvent l'acquisition de moteurs à des prix attractifs. Nous investissons dans des actifs aéronautiques et des produits aérospatiaux qui génèrent des flux de trésorerie stables avec un potentiel de croissance des bénéfices et d'appréciation des actifs. FTAI opère à l'international avec des bureaux à New York, Miami, Montréal, Singapour, Dubaï, au Royaume-Uni et en Irlande.

APERÇU DU POSTE

Nous recherchons un ingénieur qualifié pour rejoindre notre équipe et soutenir nos cellules de réparation de composants.

Ce poste est sur le quart du soir : du lundi au jeudi, approximativement de 10 h à 20 h, offrant des longs week-ends chaque semaine.

Responsabilités :

• Assurer le soutien aux différentes cellules de réparation dans leurs opérations quotidiennes.
• Intégrer les instructions techniques dans les flux de travail journaliers pour soutenir les opérations.
• Participer aux comités d'examen des matériaux, aux programmes de récupération de matériaux et, si nécessaire, émettre des dérogations approuvées.
• Initier, coordonner et établir des normes de réparation pour satisfaire aux exigences de qualité.
• Soutenir le développement des réparations ; effectuer des revues First Article Inspection (FAI) pour industrialiser les réparations OEM.
• Collaborer à l'évaluation et à la sélection de nouveaux équipements, consommables ou processus pour améliorer les capacités opérationnelles.
• Mettre à jour et mettre en œuvre des programmes d'amélioration des processus et de réduction des coûts au sein des cellules de réparation de composants.
• Participer à la création et à la modification des instructions de cadrage du travail des composants et à la configuration ERP.
• Soutenir l'équipe Qualité dans les enquêtes, les actions correctives et la justification technique des déviations aux processus de réparation.
• Servir d'interlocuteur technique avec les fabricants de moteurs et les fournisseurs externes.
• Fournir un support technique et une assistance de dépannage en atelier et en laboratoire.
• Préparer des rapports techniques et analyser les données liées aux activités de réparation de pièces.

Qualifications :

• Baccalauréat en génie mécanique, aéronautique, des matériaux ou métallurgique, ou expérience de travail équivalente.
• Minimum de quatre ans d'expérience pertinente en atelier de moteurs aéronautiques, traitant spécifiquement les aspects techniques de la maintenance et des réparations.
• Capacité démontrée à soutenir des enquêtes et à rédiger des rapports techniques avec des recommandations exploitables.
• Solides compétences organisationnelles, capacité de planification et esprit de résolution de problèmes.
• Aptitude à travailler efficacement sous pression et expérience dans un environnement MRO à rythme soutenu.
• Connaissance des procédés spéciaux tels que les contrôles non destructifs (CND), l'usinage, le projection thermique, le grenaillage, le soudage et les systèmes de nettoyage.
• Orientation client et production avec une approche axée sur les résultats.
• Excellente capacité à travailler en équipe et solides compétences en communication en français et en anglais.
• Intégrité, respect, honnêteté et bon jugement sont des qualités personnelles essentielles.

Ce que nous offrons :

• Rémunération compétitive.
• Congés, jours personnels, jours fériés et congés parentaux pour se ressourcer.
• Couverture médicale, dentaire et vision familiale complète disponible dès le premier jour d'emploi.
• Accès à des services de santé virtuels (24/7).
• Compte de dépenses bien-être pour soutenir votre parcours santé.
• Programme d'aide aux employés et aux familles (EFAP) incluant des séances de counselling en personne gratuites.
• Assurance voyage médicale.
• Installations de remise en forme sur site dans nos principaux bureaux.
• Régime enregistré d'épargne-retraite avec contributions de l'employeur dès le premier jour et accès à des conseillers financiers.

Déclaration d'équité :

FTAI Aviation est un employeur offrant l'égalité des chances et valorise la diversité en milieu de travail. Nous nous engageons à l'excellence dans le service à tous les clients, y compris les personnes en situation de handicap, et nous encourageons les commentaires sur la prestation de ces services.

Exigences linguistiques au Québec :

Un niveau intermédiaire d'anglais est nécessaire pour le personnel aéronautique afin de satisfaire aux exigences réglementaires, de comprendre les procédures et instructions techniques, et de documenter les interventions réalisées sur le produit aéronautique pour des clients hors Québec.